lobby advocacy

lobby advocacy

Obiectivul acestui curs este de a transmite participantilor informatii specifice despre derularea unei campanii de advocacy si despre intelegerea procesului de elaborare a unei politici publice. Temele principale vor viza: identificarea si definirea problemelor de politica publica, stabilirea agendei de advocacy a organizatiei, tehnici de advocacy, formularea mesajelor de advocacy si analiza de stakeholderi.

Activitatea de lobby se referă la influențarea legitimă a deciziilor politice, prin activități de comunicare
profesionist realizate, care implică expertiză legislativă, tehnici discursive si abilități strategice.

Experţii spun că lobby-ul este o activitate multidisciplinară, motiv pentru care este şi greu să formezi specialişti. „70-80% din timpul alocat unei campanii este cercetare, muncă de birou. Se fac analize de drept comparat, se studiază actul normativ în sine, se fac studii de impact economic, bugetar, sociologic, social, risk management şi aşa mai departe. După aceea se caută argumente potrivite şi relevante. Toate astea înseamnă o muncă de cercetare aplicată şi riguroasă. Apoi urmează partea de analiză politică, şi anume stabilirea contextului în care vei acţiona. Dacă este oportun sau nu.
Programul de formare se adresează membrilor societăţii civile şi partenerilor sociali din regiunea Centru şi prevede trei săptămâni de curs, in week-end-uri .
Ne propunem să pregătim în tehnici de lobby şi advocacyreprezentanţi ai grupurilor legitime de interese – oameni de afaceri, sindicalişti, jurnalişti, reprezentanţi ai organizaţiilor neguvernamentale. Aceştia vor ajunge să stăpânească tehnici şi mecanisme profesionale de intervenţie în dialogul social şi vor cunoaşte modalităţile legale de acces şi participare în procesul de luare a deciziei publice. Astfel, vor putea susţine argumentat poziţia celor pe care îi reprezintă în negocierile cu reprezentanţii decidenţilor politici.
“Este nevoie de formarea unei mase critice de specialişti, din rândul societăţii civile, care să stăpânească tehnici şi mecanisme profesionale de intervenţie în dialogul social, care să cunoască modalităţile legale de acces şi participare în procesul public decizional, respectiv care să poată susţine argumentat poziţia celor pe care îi reprezintă în negocierile cu reprezentanţii decidenţilor politici.
Prin lobbying se înțelege activitatea unui grup (sau persoană) care încearcă să determine puterea legislativă sau executivă să adopte o poziție sau să ia o decizie care să servească interesele legitime ale respectivului grup. În plus, prin lobbying (activitatea de lobby), factorii decizionali -parlamentarii, reprezentanții administrației publice centrale și locale etc. – pot beneficia, prin intermediul acestor grupuri, de expertiza unor specialiști în diferite domenii. Dintr-un alt punct de vedere, lobbying-ul constituie un mecanism prin care se menține legătura dintre alegători și aleșii lor, pe durata mandatului acestora din urmă.
 Atentie! Participarea la curs nu presupune obtinerea diplomei de absolvire. Dorim sa certificam doar acele persoane care demonstreaza in mod clar dezvoltarea abilitatilor de lobbyist.
Inscriere: Sorin Peligrad [0730.830.760] si pe mail: peligradsorin@yahoo.com

16864842_375316919506733_6985021907333390877_n

16864842_375316919506733_6985021907333390877_n

Prima intalnire a Coaching Support Group Brasov va avea loc, dupa o indelungata pauza, la Alchemy Hub Brasov. Grupul este initiat de catre Noble Manhattan Company in parteneriat cu Alchemy Group Brasov (Strategic Partner al NMC). Ne dorim ca sub aceasta umbrela sa reunim pasionatii de coaching, practicanti sau nu, dar si cei care doresc sa afle mai multe despre acest domeniu interesant si sa coagulam comunitatea de coaching din Brasov in intalniri lunare pe aceste teme.
Alchemy Group este organizatorul si partenerul acestor intalniri, iar Christa Lassel este manager de proiect CSG Bv.

Te afli într-un bogat proces de auto-cunoaștere, care te aduce zilnic mai aproape de tine! Felicitări! Însă ce faci cu superputerea ta?

Te așteptăm pe 3 martie la ora 18:00 să o cunoști pe Elena Borza – psihoterapeut international si coach și să ne bucurăm împreună de informațiile valoroase pe care vrea să ni le împărtășească cu multă deschidere și dăruire!

Programul evenimentului:

17:45-18:00: Înregistrarea participanților în cadrul evenimentului. Networking.
18:00-18:15: Introducere invitați și prezentarea echipei
18:15-19:00: Sesiune de discuții alături de Elena Borza (tehnici si bune practici in practica de coaching)
19:00-19:45 Practica de coaching pe ateliere (Peer2Peer + Mastermind)
19:45-20:00 Networking. Inchiderea sesiunii

De ce sa participi?
– Pentru a ajunge o autoritate recunoscută în domeniul tău;
– Pentru a avea o resursă pe care te poți baza oricând, indiferent de crize, reduceri de personal sau alte schimbări din viața ta;
– Pentru a-ți crește influența în mediul în care activezi sau în cadrul companiei unde lucrezi;
– Pentru a-ți provoca limitele și a te dezvolta;
– Pentru ca, în vreme ce alții se plâng că nu au noi proiecte, tu să nu iți mai vezi capul de lucru

VINO SA PRACTICI COACHING INTR-UN MEDIU SAFE!

Înregistrarea se face doar pe bază de înscriere prin formularul de participare și implică un cost de 35 lei! Taxa se achita la eveniment si se elibereaza factura si chitanta pt aceasta suma.
Numărul de locuri este limitat. Înregistrarea se poate face aicihttps://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScMaSp9dZjwsCVVeSxyeHF43VJCmmqsCzXKuukj6IhJ-ql4Fg/viewform

Intalnirea va avea loc in data de 3 martie 2017, ora 18,oo la Alchemy Hub Brasov, str Rosiorilor, nr 4.

Parteneri: Noble Manhattan Company, Alchemy Hub, Impact Events, PsyBears Brasov

sala panoramica

Oferim spre inchiriere pe termen scurt sau lung o sala de cursuri in Brasov potrivita pentru circa 25 – 30 persoane in format teatru. Sala este situata in Centrul Civic din Brasov (str Rosiorilor, nr 4, in incinta Alchemy Hub) si dispune de facilitati atractive:

Echipamente:

  • Videoproiector
  • Flipchart
  • Laptop
  • Imprimantă, fax
  • Ecran de proiectie
  • Mobilier ergonomic
  • Consumabile (foi, carioci, etc)
  • Foto/Video (la cerere, tarif negociabil)
  • Sonorizare (la cerere, tarif negociabil)

Facilități:

  • Lumină naturală / Întunecare
  • Acces internet wireless
  • Acces la bucatarie, grupuri sanitare
  • Loc pentru fumat
  • Eliberare factura + chitanta
  • Plata POS
  • Promovarea evenimentului pe siteul Alchemy Hub
  • Dotare cu stingatoare de incendiu si trusa sanitara
  • Parcare in apropiere
  • Acces facil la mijloace de transport in comun si taxi
  • Acces la restaurant/bar/terasa vizavi
  • Zona linistita, dar ultra-centrala

Sala este potrivita pentru traininguri, conferinte, prezentari, workshopuri, interviuri, networking, discutii diverse. Si are o energie foarte vie, pozitiva! :)

Recomandam inchirierea salii pt traineri, psihologi, experti in resurse umane, agenti de vanzari, coachi, vanzatori in network marketing, cluburi/asociatii diverse, expozitii/prezentari pe tematica foto/video, etc

Tarife pe ora:
30 ron / ora – luni-vineri
40 ron / ora – week-end

Pentru 8 ore (negociabil):
maxim 60 euro/zi – luni-vineri
maxim 70 euro/zi – week-end

Bonusuri:
– 10% discount pentru 3 zile consecutiv
– discounturi pentru perioade repetitive sau indelungate

*preturile sunt finale, firma nefiind platitoare de TVA

Aici facem alchimia sa aiba loc!

Contact: 0730.830.760

sala 4 sala 1sala 4sala 11

autorizari

Vrei sa iti autorizezi un curs la ANC – Autoritatea Nationala pentru Calificari (fost CNFPA)? Nu cunosti legislatia formarii si pasii necesari? Nu ai timp, dar ai nevoie de autorizarea unui curs?

Oferim consultanta in vederea alegerii cursurilor pentru autorizare, identificarea formularelor necesare, completarea formularelor si intocmirea dosarului, precum si depunerea lui la ANC Brasov.

Pentru detalii, va rugam sa ne contactati.

 

autorizari

LOGO ALCHEMY

Ai o idee de afaceri? Vrei sa afli parerea unor “ursi” ai afacerilor?
Vrei sa contribui la un eveniment creativ si plin de continut?
Vino la Startup Weekend Brasov si vei avea parte de toate acestea!
 
Participanții vor avea la dispoziție 54 de ore (de vineri pana duminica) pentru a ajunge de la idee la produs, prin parcurgerea unor pași esențiali în construirea unei afaceri: generarea de model de business, validarea din partea clienților, livrarea unui demo funcțional ș.a. Lucrul in echipa, mentoratul profesionistilor, pasiunea pentru antreprenoriat si abilitatile complementare sunt cele care fac ca Startup Weekend Brasov sa fie un creuzet al inovarii. 
Conceptul Startup Weekend vizează, în mod predominant, crearea startup-urilor în toate domeniile , fiind un concept origine americană, care a fost implementat în peste 100 de țări. În România, evenimentul a fost organizat cu succes în mai multe locații, printre care se regăsesc Timișoara, Iași, Cluj, Brașov și Oradea.
„Am învățat foarte multe din Startup Weekend Danemarca unde am participat si am si castigat un premiu substantial. Este incredibil ce emulatie se poate naste la un astfel de idei, ce idei de milioane de euro pot aparea!”, a precizat Alexandru Dobre, unul dintre co-organizatori.
Startup Weekend Brasov vine în sprijinul antreprenorilor aspiranți cu mentori care au parcurs deja călătoria antreprenorialului în domeniul antreprenoriatului. Networkingul, mentoringul si feed-back-ul vor fi instrumente cu care vom lucra impreuna pentru 54 ore de foc. 
“Startup Weekend Brasov” vrea sa fie rampa de lansare a unor noi afaceri care sa creasca in nod sanatos comunitatea brasovenilor. Avem nevoie de tineri pasionati, indrumati corect pentru a dezvolta afacerile viitorului la noi in oras”, a declarat Sorin Peligrad, co-organizator al acestui eveniment.
Evenimentul va avea loc în perioada 26 – 28 mai, în noua locație pentru oameni creativi. Pentru înscrieri și mai multe informații, accesați siteul oficial al evenimentului: ……….
Pentru cei care vor să afle dacă ideea lor de business are șanse de reușită, ce înseamnă conceptul Startup Weekend sunt invitaţi la o sesiune de informare și networking pe data de 15 mai 2016, începând cu ora 19, la ……

LOGO ALCHEMY

Cursul îşi propune dezvoltarea de competenţe manageriale pentru conducerea eficientă a unei afaceri în turism: coordonarea administrării resurselor umane, fundamentarea şi implementarea programelor de marketing, gestionarea patrimoniului şi a resurselor financiare, managementul calităţii, asigurarea sistemului de organizare funcţională a unităţii şi aplicare a legislaţiei specifice, elaborarea strategiilor de dezvoltare a unităţii şi procesul decizional.

De ce sa alegeti cursul de MANAGER IN ACTIVITATEA DE TURISM? 

  • Pentru a avansa in cariera prin urmarea cursului de perfectionare;
  • Pentru a demara si conduce o afacere in turism (hotel, pensiune, motel, restaurant sau agentie de turism);
  • Pentru a insusi sau actualiza cunostintele necesare gestionarii unei afaceri in domeniul turismului de la cei mai buni specialisti din domeniu;
  • Pentru a obtine brevetul in turism*

Dupa obţinerea diplomei de absolvire, veti avea calitatea legala de a ocupa oricare din funcţiile de mai jos:

  1. Manager în activitatea de turism;
  2. Director de agenţie de turism;
  3. Director de hotel;
  4. Director de restaurant;
  5. Cabanier.

Eligibilitate: studii superioare cu diplomă de licentă (indiferent de domeniu), cunostinte de management sau experienta in turism si cunoasterea limbii engleze.

Tematica curs MANAGER IN ACTIVITATEA DE TURISM (cod COR: 143908):

  • Management general
  • Managementul resurselor umane
  • Managementul calității
  • Managementul activității de cazare
  • Food & Beverage Management (productie culinara, restaurant si bar)
  • Events & Spa Management
  • Comunicare si Customer Relationship Management
  • Sales & Marketing Management
  • Social Media Management
  • Management financiar
  • Revenue Management
  • Managementul activităţii agenției de turism.

Durata Curs: 720 ore – 4.5 luni

Teoria (240 ore): seminarii in sala de curs organizate in weekend (vineri – duminica) + seminarii si studiu individual.

Practica (480 ore): studii de caz, proiecte, vizite documentare si practica la hotelurile partenere sau la locul de munca. Programul practicii la hotelurile partenere este stabilit cu partenerii de practica.

Formatori:

Formatorii  sunt traineri cu experienta reala in industria turismului (manageri si directori de unitati de cazare, sefi de departamente, specialisti in turism), certificati de Autoritatea Nationala pentru Calificari.

Competenţe profesionale MANAGER IN ACTIVITATEA DE TURISM:

  • Rezolvarea problemelor complexe
  • Comunicarea interactivă la locul de muncă
  • Comunicarea in limba engleză
  • Activitatea în echipă
  • Dezvoltarea continuă a potențialului propriu
  • Organizarea cadrului general de deschidere si inchidere a activitații secției. Întocmirea documentelor specifice.
  • Planificarea activităților unității
  • Conducerea proceselor pentru ameliorarea continuă a calității în unitatea de turism
  • Asigurarea securitatii si sănătății în muncă şi a protecției mediului
  • Conducerea compartimentelor operaționale şi funcționale ale unității
  • Fundamentarea si implementarea programelor de marketing
  • Coordonarea activitaților realizate prin frunizori si parteneri
  • Gestionarea patrimoniului şi a resurselor financiare
  • Adoptarea la cerintele pieței prin promovarea inovației şi a schimbării în unitate
  • Asigurarea sistemului de organizare funcțională a unității
  • Elaborarea strategiilor de dezvoltarea a unității.

UNDE ESTE RECUNOSCUT CURSUL?

În urma absolvirii cursurilor se obţine CERTIFICAT DE ABSOLVIRE necesar conducerii unei unităţi de turism (hotel, pensiune, motel, agenţie de turism, restaurant sau cabană).

Programul este certificat de Ministerul Muncii, Familiei şi Protecției Sociale şi Ministerul Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului, are avizul de specialitate de la Ministerul Dezvoltării Regionale şi Turismului şi este autorizat de Consiliul Naţional de Formare Profesională a Adulţilor – CNFPA/ ANC (Autoritatea Națională pentru Calificări).Certificatul este recunoscut în Uniunea Europeană. 

In urma obtinetii certificatului de absolvire veti putea aplica pentru BREVETUL IN TURISM in conditiile legii.

training

Alchemy Consulting & Training este o companie brasoveana de training nascuta din pasiunea pentru training si pentru dezvoltare personala. Asa ca sloganul nostru a aparut firesc: “We bring out the best of you”. Noi credem in alchimia resurselor personale pe care le putem potenţa pentru a creste performanta personala si, implicit, cea profesionala.

Ne bucuram ca putem oferi traineri bine calificati, cu expertiza in diferite domenii, ca avem instrumente moderne, pluridisciplinare [management, marketing, psihologie,  NLP, comunicare, vanzari]. De altfel, si trainerii nostrii sunt evaluati si se autoevalueaza periodic pentru a fi mereu bine pregatiti.

Cum se desfasoara un training Corporate Alchemy?

In primul rand, evaluam nevoile de training ale companiei. In stransa legatura cu managementul, cu departamentul de resurse umane in primul rand, stabilim exact nevoile pe care le au, indicatorii de performanta pe care ii vom atinge, resursele umane, logistice si financiare pe care le pun la dispozitie. In general, compania apreciaza ca exista potential la angajatii actuali si doreste sa creasca performanele lor. De aceea, este necesara o analiza comuna a organizatiei pentru a gasi solutia realista pentru companie in conditiile date. Asa ca, solicitam tot sprijinul reprezentantilor companiei pentru a ne oferi astfel de informatii sau chiar de a ne facilita discutii cu oameni-cheie ai acelei companii.

Alte motive ar putea fi:

  • Performanţele scăzute
  • Nivelul scăzut al cunoştinţelor şi competenţelor angajaţilor
  • Diversificarea cererilor şi expectanţelor clienţilor
  • Scăderea numărului de angajaţi
  • Competiţia
  • Tehnologii avansate

Dupa ce am avem toate datele, trecem la proiectarea trainingului. Avem in vedere persoanele care vor participa la training, frecventa si durata intalnirilor, resursele necesare, obiectivele intermediare si obiectivele finale, tehnicile cele mai potrivite pentru atingerea acelor obiective, etc. Aceasta oferta este trimisa clientului, apoi este discutata, adaptata si atasata contractului de training.

Apoi, are loc trainingul propriu-zis: prezentari teoretice [maxim 20% din totalul timpului alocat], jocuri de rol [pentru a evalua gradul de asimilare a noilor abilitati], studii de caz [best/worst practices], statistici/studii/simulari,etc. Este important de spus ca punem mare accent pe interactivitate si feed-back. Doar asa putem stii ca suntem pe drumul cel bun. Metodele sunt moderne, bine adaptate in zona corporate, dezvoltate in acest sens.

Si, pentru ca noi consideram ca training=dezvoltare de abilitati, avem in vedere cresterea abilitatilor in 4 domenii:

  • La nivel de atitudine
  • La nivel de abilitati
  • La nivel de cunostinte
  • La nivelprofund [coaching]

Finalizarea trainingului are doua componente:

  • La nivelul cursantilor: feed-back scris si oral, fise de lucru completate, testimonial, fotografii, diploma de absolvire sau calificare;
  • La nivelul managementului: intocmirea unui raport detaliat de training si finalizarea formalitatilor administrative

Si, desi trainingul propriu-zis s-a finalizat, obisnuim sa oferim clientilor , in pachetul Advance, serviciul de monitorizare si evaluare post-training. Este important sa stim cum evolueaza cursantii, cum folosesc noile abilitati, ce dificultati au intampinat, etc. Desigur, daca este cazul, putem oferi executive coaching [one to one] pentru persoanele-cheie din companie: manageri, team leaderi, project manageri, etc.

Raportul final contine:

  • Sinteza de ansamblu (maxim 1 pagină) – destinată conducerii organizaţiei. Cuprinde o prezentare concisă, clară şi uşor de parcurs a întregului proces de evaluare.
  • Descrierea procesului – oferă informaţia de bază cu privire la demersul efectuat – problema identificată sau situaţia existentă în organizaţie la momentul evaluării, descrie pe scurt întregul proces de evaluare a nevoilor, incluzând scopul, metodele utilizate, persoanele implicate. Importantă în această secţiune este menţionarea motivului pentru care s-a realizat evaluarea nevoilor de formare.
  • Sumarizarea rezultatelor – cuprinde o prezentare clară şi concisă a datelor obţinute, fiind accentuat patternul rezultatelor semnificative care au fost obţinute.
  • Concluziile preliminare – se bazează pe analiza datelor obţinute, accentuându-se aspectele cheie care au rezultat din această analiză. Este important de precizat modul în care aceste rezultate sprijină sau infirmă ipotezele de la care s-a pornit în evaluare. Menţionam, de asemenea, în ce măsură aceste rezultate se relaţionează cu nevoile de business ale organizaţiei.
  • Recomandări – în această secţiune sunt prezentate ideile şi soluţiile recomandate de evaluator pentru rezolvarea problemei identificate. Precizam ce programe ar trebui implementate, cine trebuie implicat, când cum şi unde se va desfăşura trainingul. Nu trebuie oferite detalii cu privire la aceste aspecte, pentru a avea libertatea de a face modificări dacă situaţia o cere.
  • Blocaje potenţiale – sunt analizate în această secţiune potenţialele probleme care pot să apară în implementarea recomandărilor sugerate, împreună cu soluţiile de depăşire a acestora. Posibilele bariere pot fi numeroase, cele mai întâlnite fiind probabil cele legate de costurile implicate, timpul alocat formării, gradul de implicare al populaţiei ţintă.

Ce se spune despre noi?

  1. “Am lucrat multi ani impreuna cu Sorin.  Atuurile sale sunt: perseverenta, dorinta de evolutie, claritate si structura in tot ce face, abilitati excelente de organizator si trainer”. – Marcel Mihai , Master Trainer NLP
  2. “Sorin is one of the best Marketing & Sales people I know. Communication and People Talent are the domains he focuses in (from what I have seen), but I am sure he can also convince you buy an entire high-speed train. That is because he likes to and really involves in talking and actively listening to people.Good luck, Sorin, in finding what you wish for your life !” – George Ghisoiu, Learning Consultant/ formarea si evaluarea competentelor profesionale;
  3. “E o placere sa lucrezi cu Sorin. Public Speaking Support Group merge atat de bine la Brasov datorita entuziasmului si a profesionalismului sau. Este un om care in orice proiect se implica face mai mult decat ii se cere.” – RazvanDaba – public speker coach.
  4. “Sorin Peligrad, este o persoana responsabila si organizata
    – empatic – se pliaza la mediul in care activeaza, anticipand nevoile colegilor/colaboratorilor
    – ecologic – deciziile pe care le ia sunt in asonanta cu personalitatea fiecaruia si cu conjunctura momentului, reusind sa nu dauneze nici persoanelor, nici mediului
    – anticipativ – prevede posibile evenimente si are pregatita cate o solutie
    – lucreaza excelent in echipa
    – ia decizii excelente la secunda
    – foarte bun manager”
    – Simon Hritcu, manager proprietate intelectuala

Cam asa facem noi training. Tu cu cine faci  training??

(autor Sorin Peligrad)

Detalii curs : Cursul se adreseaza tuturor celor interesati sa isi dezvolte o cariera in domeniul organizarii de evenimente. Programul oferta posibilitatea imbogatirii cunostintelor despre sectorul organizarii de evenimente corporate dar si adresate persoanelor fizice, planificarea evenimentului si monitorizarea desfasurarii acestuia.

Oferta include:
– Suport de curs
– Asistenta pe toata perioada cursului
– Evaluare

Teme abordate:
> Organizarea de evenimente – notiuni generale
> Functii si responsabilitati
> Rolul agentiilor de organizare evenimente.
> Relatia cu clientul corporate.
> Etapele de organizare a unui eveniment corporate
> Planificarea evenimentului
> Productia evenimentului
> Elemente de promovare a unui eveniment.

Trainerii nostri au o bogata experienta in organizarea de evenimente corporate precum:

Brasov Business Days (2011), conferintele 11even, Afaceri.ro Brasov, TEDx Brasov 2015, workshop UPW – Unleash the Power Within (Bucuresti 2014), Startup Europe Week, dar si nenumarate alte conferinte corporate.

 

Daca vrei sa fii puternic, fii maestru in arta vorbirii, 

deoarece forta se afla in usurinta de a vorbi, 

iar cuvantul este mai puternic decat orice batalie” – 

Ptahhotep, 3000 i.C.

Acest sistem de comunicare eficienta in Public Speaking are la baza tehnici verificate de Public Speaking si ofera in cadru safe de invatare. Trainingul are la baza tehnici aplicate de exersare, invatare prin joc si observare si ascultare activa.

Nu lasa frica sa iti controleze viata!
Descriere: 

Este un program de training unic ce dureaza 2 zile si adresat celor interesati de dezvoltarea personala si profesionala, folosind concepte si tehnici NLP [Programare Neuro-Lingvistica]. Modalitatea de invatare este interactiva si se bazeaza pe elemente experiantialiste, pe joc, pe invatare non-formala, dezvoltarea creativitatii si mult umor. Trainingul se bazeaza pe tehnici concrete de implementare si optimizare a comunicarii eficiente si are la baza si experienta trainerilor in domeniul comunicarii.
Se va pune accent pe dezvoltarea abilitatilor proprii, studii de caz si simulari ale unor situatii de Public Speaking. Se vor oferi tehnici ecologice de stapanirea si gestionarea eficace a emotiilor, comunicare persuasiva si convingatoare asupra audientei, creativitate si improvizatie in situatiile dificile, limbaj nonverbal adecvat contextului, stimularea dinamicii de grup si motivarea acestuia.

O tema de debate va fi “Manipulare vs. Persuasiune”, un subiect foarte “fierbinte” ce va fi tratat conform regulilor de debate.

Scopul cursului:

Formarea / Dezvoltarea cunostintelor, abilitatilor si atitudinii necesare in analiza, planificarea, implementarea si controlul unui discurs.

Obiectivele cursului:

– Pregatirea si implementarea cu succes a unui discurs

– Stapanirea tehnicilor de gestionare a emotiilor de dinainte de discurs. Ancorarea

– Cresterea stimei de sine, increderii in fortele proprii. Cercul excelentei

– Eliminarea temerilor legate de vorbitul in public. Controlul emotiilor.
– Canalele de comunicare (VAKOG). Testul minciunii.

– Structura constructiei unui discurs. Backtracking

– Tips&Tricks in prezentare (tehnici folosite de speakeri de renume mondial)

– Capacitatea de comunicare, ascultare activa, observare, receptivitate a speakerului

– Capacitatea de a creste gradul de interes si participare si de a mentine atentia la cote maxime.Charisma.Construirea rapportului cu sala

– Capacitatea de persuasiune si influenta prin tehnici si instrumente specifice

– Capacitatea de a gestiona dialogul interior intr-un mod favorabil in timpul livrarii discursului

– Dezvoltarea creativitatii si a improvizatiei la cote inalte.

– Imbunatatirea dictiei si a pronuntiei cuvintelor. Tehnici de respiratie.

– Utilizarea tehnicilor verbale, paraverbale si nonverbale de captare a atentiei.

– Livrarea in mod real a unui discurs

Cursul evidentiaza un grad ridicat de interactivitate, in contextul imbinarii sinergice a teoriei cu practica. El confera competentele specifice unui speaker, intr-o atmosfera deschisa in care aplicatiile practice ocupa un teritoriu reprezentativ.

In curs se vor imbina diverse metode printre care: prezentarea teoretica, vizionarea de filmulete specifice contextului, activitati pe grupuri mici si mari (exercitii, jocuri), expunerea de povesti / metafore cu talc specifice contextului, exemple din viata reala si rezolvarea contextelor efective de training, discutii / reflectii / intrebari / dezbateri in plen etc.

In a doua parte a celei de-a 2-a zi de curs, fiecare participant va avea rolul de a livra timp de 15 minute un discurs, iar apoi va primi feed-back de la participanti.            

 “Fără a cunoaşte puterea cuvintelor este imposibil să cunoşti oamenii “ – [Confucius]

Beneficiile cursului:
La sfarsitul trainingului vei putea:

– sa iti definesti obiective care iti asigura suportul pentru dezvoltarea ta ulterioara, atat in plan personal, cat si profesional

– sa dezvolti cele mai bune relatii interumane prin folosirea limbajului trupului si a cuvintelor in mod deliberat

– sa decodifici si sa folosesti canale senzoriale diferite, in functie de cele preferate de interlocutori – prieteni sau clienti

– sa intelegi si sa reactionezi adecvat la indici ai limbajului corpului celuilalt

– sa iti constientizezi starea interna si sa o modifici pentru a te simti mai bine in orice situatie

– sa gestionezi conflictele in timp real

– sa utilizezi cu succes maxim propriile forte si abilitati in situatii de criza

– sa ghidezi discutia cu clientii si partenerii de afaceri sau prietenii catre instalarea unei stari bune emotionale

Practic, vei elimina frica, acest sentiment nociv, cel care blocheaza cresterea fireasca a unei personalitati echilibrate.

Testare finala: 

Cum ar fi pt tine sa vorbesti liber, sa captezi audienta si sa te hranesti cu acel succes? Impreuna vom ancora acel succes si il vei putea folosi in situatii asemanatoare mai tarziu.

Cui i se adreseaza? Absolut tuturor oamenilor care doresc sa se elibereze de teama, care isi dau voie sa se re-creeze. Cel mai des au participat persoane din zona resurselor umane, manageri, antreprenori, traineri, coachi, psihologi, auditori, avocati, dar si alte persoane pasionate de dezvoltare personala.

Durata: 8 ore zilnic in timpul week-end-ului in intervalul 9,30 – 18,30 (o ora pauza de pranz)

Locatie: in functie de marimea grupei vom folosi o sala din zona centrala a orasului tau

Investitie in cresterea charismei si a sigurantei proprii: 150 RON/zi x 2 zile = 300 RON +TVA

Lucky number 10! Pt plata integrala, in avans, economisesti 10% din suma totala

Membrii JCI Romania beneficiaza de discount 10%

Oferta! Pt inscrierea a 4 persoane, a cincea participa gratuit la training!

Numarul de locuri este limitat!

Formular de inscriere: aici

Trainer este Sorin Peligrad, trainer experimentat in domeniul Public Speaking, cu zeci de trainguri livrate in domeniul comunicarii (Public Speaking si BodyLanguage), precum si in domeniul NLP, vanzari, etc. Detalii aici.

Testimoniale ale participantilor la cursuri aici si pe LinkedIn

Garantie 100% – La finalul trainingului, daca vei considera ca nu s-a produs nici o modificare a abilitatilor tale sau asteptarile nu ti-au fost atinse, primesti toti bani inapoi. Garantat!

Fara explicatii, fara negocieri, fara resentimente! Decat sa lasam un cursant nemultumit, mai bine ramanem prieteni si reluam trainingul intr-un mod adecvat.

Dar, sincer, nu s-a intamplat pana acum!